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世界上最德赢vwin手机好的工作场所以令人惊叹的方式迎接了2020年的挑战,将员工放在第一位。

这些公司拥有世界上最高的信任和最具包容性文化。

他们不仅幸存下来2020年,但已经抓住了机会更好地勇敢地以新的方式联系,加深他们对社区的承诺,并在他们关心他们的人民的创造性。

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2020全球文化领袖

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#1 - 思科

随着全球数百万员工远程办公,对思科协作技术的需求增加了两倍。

员工围绕时钟工作,为团队提供这些关键联系,思科领导人敢于以新的信誉信任客户。

随着思科的领导人面临着勇敢地创造坚韧但支持性对话的勇气创造空间,勇气继续持续。

观看Cisco CEO,Chuck Robbins地址其安排和员工。

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#2 - DHL快递

当大流行击中和商业之所以落后于停止时,DHL Express继续向员工,客户和我们的全球社会提供承诺。

通过保障人民的身心健康,并以健康危机为理由,加倍努力改善生活,这个世界上最具全球性的组织加深了对社区的承诺。

听到DHL Express CEO,John Pearson讨论了今年的员工和这个排名。

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# 3 -希尔顿

酒店业被Covid-19摧毁。

但即使它占据了休息和休假的工人,希尔顿的领导者也提出了新的方式来支持员工,帮助他们在其他地方落地就业机会。它还创造了使用空的酒店客房,以便在大流行前线上居住医疗专业人士。

在整个危机期间,希尔顿不断创新,以实现其使命,成为世界上最好客的公司。

听希尔顿首席执行官克里斯·纳塞塔分享在像2020年这样的年份里,名单安排和员工精神意味着什么。

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